工作职责：

1、建立仓库运营指标体系，搭建监控看板，确保指标符合场景，能及时准确全面反应海外仓的实际运营情况，为客户提供优质的仓储服务；
2、负责仓库规划与设计，通过仓库选址、布局改造、流程优化、仓储自动化等提高仓库人效坪效，满足公司短/中/长期的仓储能力需求；
3、负责推动仓储系统的迭代升级，确保业务流程节点实现全面化、场景化、标准化、信息化；
4、负责海外仓仓储产品设计优化与落地，打造仓储产品核心竞争力，包括产品价格、时效、增值服务等，提升客户体验及产品市场竞争力。
5、分析海外仓运营数据、损益情况，创新优化运营模式，提升海外仓运营质量，降低运营成本。

任职资格：

1、本科及以上学历，8年以上仓储领域管理经验；
2、掌握2C2B仓储业务系统、逻辑、操作流程，有海外仓储物流经验优先；
3、较强的抗压能力、沟通能力，出色的统筹能力、时间管理、数据分析、多任务处理能力；
4、结果导向，能在多元文化和矩阵环境中领导跨职能团队推动成果产生；